社保五险一金价值_买社保五险一金里面五险一金有什么

1.五险一金最高标准多少

五险一金最高标准多少

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

(3)职工工资在60%-300%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

一、办理五险所需材料如下:

1、员工需要提供本人复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员;

2、在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可;

3、由单位社保经办人员带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后，会下发社保卡。

二、公司办理五险一金的流程如下:

1、自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记;

2、自行申报、按时足额缴纳社会保险费;

3、按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

总之，以北京为例，五险一金个人最高缴费金额为5642.02元，企业最高缴费金额为10820.83元，即五险一金最高交每月16462.85元。通常员工入职后，由单位社保经办人员带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后，会下发社保卡。